西青劳务派遣-汇泽博远-西青劳务派遣办理

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作为派遣单位而言，一方面，希望与用工单位建立长期的业务关系，以稳定地---管理费收入；另一方面，又惧怕因长期连续地派遣造成大量铁饭碗员工，形成尾大不掉的情况。同时，站在企业的角度，金融危机---、经济性裁员困难重重的大背景下，亦希望尽可能地避免雇用无固定期限员工。我们实务中掌握的情况显示，西青劳务派遣，目前劳务派遣单位在实践中一般的做法是与同一名员工只签2次劳动合同，每次劳动合同期限不超过4年，2次合同到期后就不再续签。